PARTIE I : GENERALITES - NOTIONS DE BASE DE LA PAIE
1. Le vocabulaire de la paie
- Salaire de base et salaire brut, gratifications et libéralités, cotisations,
- Rubriques non soumises à cotisations,
- Brut, Net imposable, Net à payer avant impôt, Net à payer après impôt
- Le bulletin de paie simplifié : forme et mentions obligatoires.
2. Gérer les salariés et leurs particularités
- Le cadre juridique de la paie,
- Les contrats de travail : principes légaux et exonérations,
- Paies liées à la nature de l’emploi ou à la qualité du salarié.
3. Gérer le temps de travail, les absences et les congés
- Les heures supplémentaires,
- Les congés payés, repos compensateur,
- Maladie, maternité et accident du travail,
- La déclaration Sociale et sa généralisation
4. Maîtriser les principes généraux, les chiffres clés et les calculs
- La Sécurité Sociale,
- Le SMIG,
- Les cotisations de Sécurité Sociale,
- Les cotisations particulières
5. Les déclarations sociales
- Présentation
- Quand la déclarer ? ,
- Comment faire ?
- Pourquoi le faire
6. Comptabiliser la paie
- Les données comptables, le mouvement de paie
PARTIE II : INFORMATISATION DE LA PAIE AVEC LE LOGICIEL SAGE PAIE
1. Créer et configurer un dossier
- Créer un dossier à partir d'un plan de paie modèle,
- Définir la période d'activité,
- Déterminer les constantes globales,
- Enregistrement des bases,
- Définir les établissements, conventions collectives, banque, caisses, tranches, etc.,
- Créer les éléments des bulletins : variables, tables.
2. Gestion des rubriques
- Créer et paramétrer les rubriques,
- Établir les liens entre les variables, les tables et les rubriques,
- Gestion des cotisations sociales,
- Comprendre les cotisations du plan de paie.
- Gérer et paramétrer les cotisations additionnelles
3. Gestion des salariés
- Créer et configurer une fiche de salarié,
- Gestion des entrées-sorties de salarié.
4. Gestion des bulletins de paie
- Travailler sur les listes
- Créer et modifier les bulletins de paie,
- Vérifier et éditer les bulletins de paie,
- Valider les bulletins de paie,
- Gérer le journal comptable de paie,
- Transfert des données vers le journal et vers Sage Compta
5. Réaliser les traitements périodiques
- Actualise les paramètres de paie (taux, seuil, formules),
- Clôturer les congés payés,
- Effectuer les déclarations sociales.
6. Edition des états de la paie
- Editer les ordres de virement
- Éditer le livre et le journal de paie (détaillé et récapitulatif),
- Éditer les charges à payer par caisse,
- Éditer l'état des bas salaires,
- Éditer les états préparatoires.
7. Traitements et éditions annuels
- Dernière paie de l'année
- Editions de fin d'année
- Clôture de l'exercice (Congés RTT - Exercice - Congés payés).
8. Exploiter les utilitaires
- Sauvegarder et restaurer les dossiers,
- Réindexer les données
PARTIE 3 : EXCEL
- Importation des données
- Analyse des données
- Consolidation des données
- Automatisation des tâches
